2015年1月21日，河北省工商局原巡視員孫芳、河北省企業信用促進會常務副會長兼秘書長白建軍、副秘書長張宏亮、會員部部長王麗霞等到河北祖德照明設備科技有限公司調研考察。華夏裝飾城經理陳秀海、河北祖德照明設備科技有限公司董事長甄紫蒙、執行董事牛增明參加了調研。參會人員分別參觀了中式、歐式等不同風格的燈飾店鋪，并就如何打造誠信企業、弘揚民族文化等問題進行了座談。

　　河北省工商局原巡視員孫芳介紹了省促進會宗旨、十項服務以及省促進會自成立以來開展的一系列的誠信創建活動。并重點介紹了誠信建設企業行的主要內容，即調研創建情況，挖掘先進典型，傾聽企業呼聲，提升管理水平。

　　河北祖德照明設備科技有限公司董事長甄紫蒙介紹了祖德企業的文化、獨特的銷售方式和服務體系。 河北祖德照明設備科技有限公司成立于2007年10月，是一家以燈飾照明設計研發、生產銷售、品牌推廣、加盟連鎖、網絡運用為一體的企業集團公司。公司擁有100多人的經營管理團隊，祖德品牌燈飾照明產品遠銷于歐洲亞洲非洲等國際市場，合作實力頂級商家品牌超過百家，并在盛稱中國燈都的“中山古鎮”擁有生產產地5000余平米，設計研發人員50多人，年產值億元人民幣的加工生產出口基地。公司以“傳承祖德，弘揚文化”為企業核心。頌祖歌德，發揚古賢大德的精神與思想，詮釋“孝、仁、禮、信、和”的道德規范。甄紫蒙指出，所謂生意，即“生機和意義”，若想打造百年千年的祖德，口碑的力量是無窮的，因此，只有堅持信用，才能在質量無異的燈飾行業中脫穎而出。

　　一、祖德是品牌，更是信仰

　　祖德是一家佛商企業，她們的每家店都設有佛龕，有時候客人來店里看見有佛堂，也會虔誠地上一柱香。甄紫蒙認為，在儒商成為中國企業家追逐的時髦概念之后，佛商將成為華人商界人士的新境界和新趨勢，佛商智慧將得到越來越多人們的認可和發揚。“以佛育商”、“以商輔佛”是佛商的主要表現。在應對危機、承擔企業責任、增強員工凝聚力、穩固客戶關系、建立企業美譽度、提升企業公眾形象等方面都有很大作用。確切地說，如果把修佛的功德和企業管理相融合，就能讓顧客得到最大的實惠，這便是佛商的體現和延續。

　　祖德照明以“孝悌，感恩，真誠，尊重，平和，快樂為信念，以“講道德講誠信，不壞良心負全責”為企業精髓。顧客選購一款燈，僅僅是一個開始，還需要設計、配送、安裝、清潔、售后服務等諸多環節。什么需求的房間配置怎樣的燈飾、什么類型的燈飾如何安全運輸、什么材質的燈飾如何安裝和清潔，關于燈的一系列問題，都需要銷售商進行專業幫助和指導。祖德員工秉持這樣一種理念：燈是有生命的，售后服務就好像燈飾生命的延續。

　　在祖德照明，每一名售后人員上崗前都要經過3個月的專業技能培訓，確保能夠安全、熟練、無誤地獨立作業，才可以正式上崗，因此祖德照明擁有一支專業、細致、完善、富于愛心的售后團隊。每一次為顧客上門安裝時，售后人員都會在進門后對顧客鞠三個躬，并真誠感謝對品牌的支持與信任，同時送上兩盆綠植作為禮物。這樣細致入微的服務讓每一個選擇祖德品牌的客戶都不會后悔自己的選擇。

　　為了把服務做到極致，讓更多的顧客感受到祖德的大愛，祖德還提出，“只要選擇祖德照明，我們就會負全責包括光源全部終身質保”。在省心省力、節約成本和增加開支卻讓顧客放心之間，祖德選擇了后者，為的就是回饋所有人對祖德照明這個品牌的支持和信賴。

　　二、與時俱進，信用至上

　　對于商業活動來講，只有產品沒有市場是沒有意義的。以前，依靠客戶上門能招攬到一些生意的“守株待兔”的銷售方式無異于“坐以待斃”。燈飾城和百貨商場不一樣，也許人們一周能逛一次商場，而逛一次燈飾城則是有需求時才去的。所以，單靠門店提升銷售業績的時代一去不復返了。在傳統店商日漸式微的時代，坐商已經不適合當前祖德照明的發展。祖德敏銳地發現了這種傳統銷售方式以外的商機，即由一個網站作為第三方，由第三方在線上宣傳活動和商家，吸引消費者報名，集合家居建材幾大品類來做團購活動的新型的銷售模式，這在同行業是很少見的。如今，祖德照明在石家莊擁有18家門店，全國加盟商已達到239家，并且創立了四大自主品牌：祖德世家、西典風情、中堂印象和莎士比亞。

　　但無論怎樣的與時俱進，怎樣創新銷售方式，唯有一條就永恒不變的，那就是信譽，唯有信譽才能真正做到：“只要有一個家庭想裝飾一個美麗的家的時候，人們會想到祖德”。據了解，祖德公司已通過ISO9001：2008質量管理體系認證，并通過了E-315：9002國際信用及CCA9002企業信用AAA級認證。

　　三、心懷感恩，緣聚祖德

　　祖德照明也是一家有責任心的愛心企業，對支持著祖德的人們，祖德始終抱有一顆感恩的心。甄紫蒙對于自己員工的愛護，可以用細致入微四個字來充分體現。只要在公司工作夠五年，如果買房子，公司提供五萬元補助;如果不買房子，公司給配備十萬元的車。目前公司已經為四個店長配備了汽車，為兩個店長提供了住房補助。再比如，股份激勵。祖德共有員工62人，其中占公司股份的有12人，最少的千分之一，最多的千分之四。以去年千萬級的銷售業績來看，持股員工年終分紅至少能拿到幾萬。

　　感恩社會和諧，感恩家人父母支持，感恩客戶的選擇，感恩團隊力量，為了更好的回饋社會，祖德照明與老年協會對接，跟中國紅十字協會對接，母親節活動，有孝道有慈善需要資助的，盡力去做。所有員工即使是自已家里也不富裕也要拿出力所能及的善款，扶助那些孤寡老人，以及社會上那些貧弱的弱勢群體。

　　為了鼓勵后來的創業者，甄紫蒙還有另外一種身份：天使投資。多年來，祖德從一家經營燈飾的小店，發展成為一個制度日益健全的集團公司，陸續成立了市場部、團購部和招商部。把服務當作產品質量來管理，他們形成了一套完整的系統售后服務模式，2012年5月，祖德燈飾系列產品順利通過了中國中輕產品質量保障認證。如今在保定、邯鄲、邢臺也陸續有了祖德的加盟店，為了共同的事業夢想，共同的文化理念，更多有緣人相聚在了祖德。

　　河北省企業信用促進會常務副會長兼秘書長白建軍最后強調，祖德把經營生意延伸到推廣傳統文化的發展模式是值得推廣和借鑒的，這也正與省促進會建設河北誠信體系的理念相吻合。希望祖德能繼續發揚“老祖宗的德行”，繼續打造品質祖德、文化祖德、誠信祖德。

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